Nhằm đồng hành cùng doanh nghiệp giải quyết vấn đề Trải nghiệm nhân sự từ gốc rễ, TopCV phối hợp cùng Manulife – Công ty bảo hiểm nhân thọ hàng đầu Việt Nam và Ergolife – Đơn vị tiên phong mang hệ sinh thái Công thái học về Việt Nam tổ chức sự kiện: Xây dựng trải nghiệm nhân sự hạnh phúc để giữ chân nhân tài.
Theo khảo sát của SHRM, 47% chuyên gia nhân sự nhận định: Cải thiện tỷ lệ thôi việc là thách thức hàng đầu trong Quản lý nhân sự. Những tổn thất do nhân viên nghỉ việc có thể kể đến như:
- Tổn thất về doanh thu.
- Ảnh hưởng tiêu cực đến hiệu suất.
- Khi số lượng nhân viên lành nghề suy giảm, việc giữ chân nhân tài sẽ trở nên ngày càng khó khăn hơn.
Vậy đâu là giải pháp cho vấn đề trên? Doanh nghiệp nên bắt đầu từ đâu để giữ chân những nhân viên tiềm năng? Đây là lúc Employee Experience – trải nghiệm nhân sự thể hiện vai trò chủ chốt của mình.
Trải nghiệm nhân sự (Employee Experience – EX) đang trở nên quan trọng hơn bao giờ hết, khi tạo ra một cuộc cạnh tranh giữa các công ty, không chỉ đơn thuần là thị phần mà còn là cuộc chiến giữ chân nhân tài. Tuy nhiên, không phải doanh nghiệp nào cũng thật sự hiểu và áp dụng Trải nghiệm nhân sự một cách bài bản và đem lại hiệu quả như kỳ vọng.
Nhằm đồng hành cùng doanh nghiệp giải quyết vấn đề từ gốc rễ, TopCV phối hợp cùng Manulife – Công ty bảo hiểm nhân thọ hàng đầu Việt Nam và Ergolife – Đơn vị tiên phong mang hệ sinh thái Công thái học về Việt Nam tổ chức sự kiện: XÂY DỰNG TRẢI NGHIỆM NHÂN SỰ HẠNH PHÚC ĐỂ GIỮ CHÂN NHÂN TÀI.
THÔNG TIN CHI TIẾT VỀ SỰ KIỆN
- Thời gian: Thứ năm, ngày 29/09/2022 | 17h30 – 20h00.
- Địa điểm: Lầu 5, Số 1A Phạm Ngọc Thạch, Phường Bến Nghé, Quận 1, TP. HCM (Tòa nhà ToTo đối diện Nhà Văn Hóa Thanh Niên).
SỰ KIỆN DÀNH CHO AI?
- HR Manager, HR Director, nhân sự hoạt động trong lĩnh vực Quản trị Nhân sự, giữ các chức vụ quản lý tại các doanh nghiệp trong và ngoài nước.
- Chuyên viên nhân sự từ 04 năm kinh nghiệm trở lên.
DIỄN GIẢ CỦA SỰ KIỆN
- Ông Nguyễn Thanh Luận – CEO Ergolife.
- Ông Nguyễn Xuân Cường – Manulife’s Regional Director.
- Diễn giả Senior HRM tại công ty đa quốc gia (Upcoming).
NỘI DUNG SỰ KIỆN
- Bản chất của việc giữ chân nhân tài?
- Vì sao nói Trải nghiệm nhân sự hạnh phúc là yếu tố cốt lõi để giữ chân nhân tài?
- Vai trò của người làm nhân sự trong câu chuyện giữ chân nhân tài.
- Những mấu chốt quan trọng để kiến tạo Trải nghiệm nhân sự thành công (case study)
NGƯỜI THAM DỰ SẼ NHẬN ĐƯỢC GÌ TỪ SỰ KIỆN LẦN NÀY?
- Lắng nghe chuyên gia chia sẻ trực tiếp về bản chất và những giá trị cốt lõi kiến tạo nên Trải nghiệm nhân sự hạnh phúc.
- Nhận thức được vai trò của người làm nhân sự trong quá trình hình thành và phát triển Trải nghiệm nhân sự hạnh phúc. Từ đó xây dựng được chiến lược giữ chân nhân tài thành công phù hợp với từng doanh nghiệp.
- Giao lưu, networking với cộng đồng người làm nhân sự từ nhiều doanh nghiệp trong các lĩnh vực khác nhau.
Lưu ý: Sự kiện INVITE ONLY, người tham dự sự kiện đăng ký thành công sẽ nhận được email thư mời tham gia và xác nhận của Ban Tổ chức (Sự kiện hoàn toàn miễn phí).
Anh/Chị cần hỗ trợ về đăng ký tham gia hoặc thông tin chi tiết, vui lòng liên hệ Zalo: 0916 492 968 (Ms. Thảo)
Rất mong có được sự tham gia của anh/chị tại chương trình!
