5 cách đơn giản mà hiệu quả để chào đón nhân sự mới!
Ấn tượng tốt đẹp trong ngày đầu tiên làm việc là một trong những yếu tố giữ chân nhân viên lại với công ty...
Tại sao doanh nghiệp cần tuyển thực tập sinh
Thực tập sinh phần lớn chưa có kinh nghiệm, thiếu va chạm thực tế, kỹ năng cũng chưa hoàn thiện. Tuy nhiên, đã có...
Kinh nghiệm tuyển dụng kế toán thành công từ các chuyên gia nhân sự
Thời gian này, nhu cầu tuyển dụng nhân sự kế toán nhiều. Có thể có 3 lý do chủ yếu như sau: (1) Nhân...
Tuyển sale 9x phải chuẩn mới tăng được doanh số
Đội ngũ kinh doanh (Sales) đóng vai trò hết sức quan trọng, trực tiếp mang về doanh thu hàng ngày cho công ty. Thường...
Thu phục nhân tài bằng sứ mệnh doanh nghiệp
Một doanh nghiệp không có sứ mệnh rõ ràng như con thuyền ra khơi không có la bàn vậy. Mông lung. Mờ mịt. Người...
Thương hiệu tuyển dụng: Xu thế mới để thu hút nhân tài
Xây dựng thương hiệu tuyển dụng (employer branding) đã là một phần bắt buộc trong chiến lược nhân sự của các tổ chức để...
Sponsored
